직장의 7무기

습관 1:누가 너를 밀고 갈 거라고 기대하지 마라

만약 네가 앞으로 가지 않는다면 누가 또 너를 밀고 가겠느냐? 그러므로 적극적으로 적극적인 태도는 개인의 비전을 실현하는 것이다

그래서 유효한 사람들은 자신의 행동과 일생의 선택을 책임지고 외부 환경에 대응하는 태도와 대응법을 자율적으로 선택하고, 그들은 능력 있는 일을 실현하는 데 주력하고, 수동적으로 통제가 불가능하거나 통제할 수 없는 일을 우려하고 있다. 효능을 향상시키기 위해 자신의 관건과 영향범위를 확장한다.

긍정적인 마음으로'선택의 자유'를 가질 수 있다.

우리는 객관적인 환경을 통제할 수 없지만, 우리는 객관적인 현실에 대해 어떤 반응을 할 수 있다.

적극적인 포의는 행동뿐만 아니라 자신에 대한 태도를 대표한다.

개인적인 행위는 자기 자신에 달려 있고 외부 환경이 아니라 능력도 있고 유익한 외적 환경을 창조할 책임이 있다.

습관2:자신의 인생에 충실하다

우리는 늘 인생의 길에서 방향을 잃고 헤매고 미로에 생명을 소모했다.

효율적인 사람은 자신의 미래를 설계할 줄 안다.

그들은 자신이 어떤 사람이 될 것인지를 진지하게 계획하고 무엇을 갖고 있는지, 무엇을 갖고 있는지 명확하게 작성해 결정 지도로 삼고 있다.

따라서, 종말을 시작으로 하는 것은 자기 리더십의 원칙이다.

자신의 행동과 목표를 유지하는 것은 다른 사람과 외부 환경의 영향을 받지 않는다.

우리는 이 서면 계획을 ‘ 사명 선언 ’ 이라고 부른다.

어떤 존재도 사명 선언이 필요하다. 어떤 기업이나 개인도 예외가 아니다.

사명 선언은 단계적으로 평가와 지속 수정과 개량에 대한 단계적인 평가가 필요하다.

목표를 확립하고 최선을 다하는 것은 우리가 말하는 것이 옳은 시간에 맞는 일을 하는 것이다.

왜 많은 사람들이 성공했기에 오히려 실망을 느끼고 있었을까? 많은 사람들이 몰두할 때, 아직 삶의 궁극적인 목표를 발굴하지 못했다. 다만 바쁜 정신적 깊은 곳의 소원을 이해하지 못했고, 자신의 삶의 신조를 살펴본 적이 없다. 당신은 무엇을 해야 하는가? 무엇이 당신의 삶의 가장 중요한가? 당신의 삶의 중심은 무엇입니까? 가치관에 맞는 인생의 목표를 확립해야만 의지력을 응집할 수 있으며, 최선을 다하고 꾸준히 실현할 수 있는 것을 실현할 수 있다. 마음의 최대의 만족을 얻을 수 있다.

습관 3: 선택 안 하는 게 더 어렵다

모든 사람의 시간은 모두 제한되어 있기 때문에 중요한 일을 해야 한다. 즉, 당신이 가치 있고 당신의 생명에 대한 것이다

유효한 사람은 소량만 중요하고 즉각 처리해야 할 긴급, 위기 사건에 초점을 두지만 긴급한 일에는 효율과 효율의 균형을 유지해야 한다.

‘ 효과적인 관리 ’ 는 가장 중요한 일을 1위에 두는 중점적인 관리이다.

먼저 지도자가 중요한 것이 무엇인지를 결정한 후, 스스로 중점을 파악하고, 항상 그것을 감수하고, 감정과 충동 좌우에 두어야 한다.

당면한 중요한 일에 집중하고 싶다면 우선 부차적인 일에 얽매이지 말고 용감하게 말하라.

습관4:각두장 멀리하는 시대

이자를 잘 아는 사람은 삶을 합작으로 보는 무대가 아니라 각투장이 아니다.

보통 사람들은 일에 부딪히면 2분법을 많이 사용한다: 비강은 약하고, 비승리면 패한다.

사실 세계는 모든 사람에게 충분한 입족공간을 주었고, 타인의 득은 결코 자신의 잘못이 아니다.

따라서'윈윈 사유'는 인간적 지도자의 원칙으로 활용된다.

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우리는 어려서부터 각종 경기에 참가하여, 시험에 참여하여, 네가 나를 이기고, 목숨을 걸고 싸우는 경쟁심을 길렀다.

누가 또 경쟁에서 패배를 인정하고 싶을까? 쌍승사유를 수립하는 것은 대인왕에서 끊임없이 호혜 를 추구하고, 쌍방이 만족하고 협력에 힘쓰는 프로젝트다.

이긴 사고를 가진 사람은 종종 세 가지 개성 품격: 정직하고 성숙하고 풍족한 마음가짐이 있다.

그들은 자신의 감수와 가치관과 약속에 충실하고 자신의 생각을 표현하고 감각을 나타낼 용기가 있고, 자신의 생각과 자세한 마음으로 타인의 생각을 이해하고 체험을 할 수 있다. 세계는 충분한 발전자원과 공간이 있다고 믿는다. 누구나 공유할 수 있다.

이인 이자 관념의 형성은 성신, 성숙, 활달한 품격을 바탕으로 하는 것이다.

활달한 가슴은 개인의 숭고한 가치관과 자신감의 안전감에서 비롯된 것이기 때문에 명성과 공재세를 두려워하지 않고 무한한 가능성을 시도해 창의력과 넓은 선택공간을 충분히 발휘할 수 있다.

습관 5:환위사고의 소통

만약 안과 의사가 환자에게 안경을 맞추게 된다면 그는 먼저 안경을 벗고 환자에게 써보라는 이유는 “내가 10여 년 동안 썼는데 효과가 좋다면 너에게 줄 것이다. 어차피 우리 집에 한 쌍이 있다 ”고 이유를 밝혔다.

그럼 누구나 다 알 수 없다.

의사가 또 “ 내가 잘 썼으니 더 해 봐, 당황하지 마. ” 라고 말했다.

환자가 본 물건이 모두 비뚤어지면서 의사는 “자신만 있으면 꼭 볼 수 있다 ”고 반복했다.

그럼 정말 울먹거린다.

우리는 항상 일에 부딪히면 마음을 가다듬어야 한다고 말한다.

따라서 지피해기는 교류의 원칙이다.

이 의사는 아직 진단도 하지 않고 처방을 열었는데 누가 감히 가르침을 받겠느냐? 그러나 사람들과 소통할 때, 우리는 늘 이런 무작정 시비를 가리지 않고 함부로 단언하는 버릇을 저질렀다.

따라서 나는 다른 사람을 이해하는 것과 자기표현을 표현하는 것이 인간의 소통이 빠질 수 없는 요소라고 강조해야 한다.

먼저 상대방을 이해하고 상대방을 이해하고 자신을 이해하게 하는 것이 효과적인 인간교류의 관건이다. 서둘러 건의를 하거나 문제를 해결하는 경향을 바꿔야 한다.

구신처처의 ‘ 환위 ’ 와 소통 습관을 길러야 한다.

다른 사람의 이해를 구하려면 먼저 상대방을 이해해야 한다.

사람들은 모두 잘 알고 싶어하고 표현에 급급하지만, 항상 경청하고 있다.

알다시피 효과적인 경청은 광범위한 정확한 정보를 얻을 수 있을 뿐만 아니라 양측의 감정에 도움이 된다.

우리의 수양은 자신을 파악하고 마음의 평화를 유지하고 외부 간섭과 블로그의 말을 막을 수 있을 때, 우리의 인간관계도 하나의 계단에 올랐다.

습관 6: 1 + 1 은 2 보다 크다

통합 증후군은 성장 장애와 변화에 대비하는 가장 강력한 수단이다.

조력은 일반적으로 적극적이고 합리적, 자각, 경제적 효과에 부합하는 힘이다. 반면 저항력은 부정적, 논리적, 정서화, 무의식적 이다.

저항력을 없애지 않는 결과는 스프링에 힘을 쓰는 것과 마찬가지로 결과는 반탄해야 한다.

이중 사유, 환위소통과 통합의 원칙을 통합시키면 저항력은 물론 저항력까지 조력으로 작용할 수 있다.'통합증후군'은 창작적 합작의 원칙이다.

광범위한 합작 위력.

많은 자연 현상에 따르면 전체 부분의 총화보다 크다.

식물이 함께 자라면 뿌리가 서로 얽히고 토질이 개선되고, 식물은 단독 성장보다 더 무성하고, 두 개의 벽돌이 감당할 수 있는 힘은 단독으로 감당할 수 있는 총화보다 크다.

이런 원리도 사람들에게도 적용되지만 예외도 있다.

사람마다 마음을 열고 받아들이는 마음으로 차이를 존중할 때 큰 뜻을 가져야 성립할 수 있다.

습관 7: 심신 평형 생활

심심과 의지는 우리가 목표를 달성하는 기초이기 때문에 규칙적으로 심신을 단련하면 우리는 더 큰 도전을 받아들일 수 있으며, 정사내성은 사람의 직각을 더욱 민감하게 할 것이다.

우리가 이 두 방면에서 균형을 맞췄을 때, 모든 습관의 효능을 강화했다.

이렇게 하면 우리는 성장, 변화, 결국 성공으로 향할 것이다.

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인생에서 가장 투자할 만한 것은 자신을 연마하는 것이다.

생활과 업무는 모두 자신에 의지해야 하기 때문에 자신이 가장 소중한 재산이다.

업무 자체는 경제적 안전감을 가져올 수 없고, 좋은 사고, 학습, 창조, 적응 능력을 갖춰야 자신이 불패의 땅에 세울 수 있다. 재산을 보유하는 것은 결코 영원한 경제적 보장을 가지고 있는 것이 아니라, 재산을 창조하는 능력이 진정한 믿음직하다.

이상 이 일곱 가지 습관은 상부상으로 이루어진 것이다.

전 세 습관은 우리 자체, 목표를 확립하려면 최선을 다해 개인수련에 몰두하고, 개인적인 성공에 의존하고, 넷, 다섯, 여섯 습관, 즉 공승, 환위소통, 집념익을 촉진시키기 위해 팀골과 협력, 일곱 번째 습관을 함유하여, 우리가 자신의 마음을 완벽하게 다루기 시작했다.

이런 습관을 키우면서 실질적인 변혁을 점진적으로 얻을 수 있는 고효능인이다.